あるクライアント様より、監督署から郵送されてきた書類があると連絡がありました。
「この時期に送ってくる書類って何だろう？」と思いながら話をお聞きすると、
「労務管理状況に関する自主点検を実施し、報告をしてください」とのことでした。
この点検は、就業規則の作成の有無、労働時間や年次有給休暇の取得状況、
健康診断など約20項目の質問があり、これに違反している場合には速やかな
是正をし、報告することが義務付けられます。
是正勧告ではないので、例え違反していてもこれを機に改善していけば
ほとんど大丈夫です。
もしお困りの方がいらっしゃいましたら、当事務所までご相談下さい。
